Santé au travail : la chiropraxie pour prendre soin de la santé musculosquelettique de vos collaborateurs

En tant qu’employeur, vous le savez : la santé de vos collaborateurs conditionne directement leur performance, leur engagement et la réussite collective de votre entreprise. Pourtant, les troubles musculosquelettiques (TMS) sont la 1re cause de maladie professionnelle reconnue en France. Ils représentent 87 % des maladies professionnelles et sont responsables de 30 % des arrêts de travail, notamment à cause du mal de dos. Et si vous agissiez pour prévenir ces douleurs, tout en valorisant votre politique QVT (Qualité de Vie au Travail) ?

La chiropraxie : une réponse ciblée, accessible et durable pour vos collaborateurs

Profession réglementée, la chiropraxie s’intègre naturellement dans les démarches de prévention santé des entreprises. Les chiropracteurs sont spécialisés dans le diagnostic, la prévention et le traitement des troubles neuro-musculosquelettiques : douleurs de dos, de nuque, tensions articulaires, sciatiques, tendinites, etc.

Contrairement aux idées reçues, la chiropraxie ne se limite pas à des manipulations : elle inclut des conseils, des exercices, de l’éducation thérapeutique et des adaptations concrètes au poste de travail.

En intégrant un chiropracteur dans le suivi de vos collaborateurs, vous agissez :

  • sur la réduction des arrêts de travail

  • sur le maintien dans l’emploi

  • sur le confort et la performance de vos salariés

  • tout en répondant à vos obligations légales (article L.4121-1 du Code du travail)

Concrètement, que peut faire un chiropracteur pour votre entreprise ?

Plusieurs formats d’intervention sont possibles, selon vos besoins et la configuration de votre entreprise. Un chiropracteur peut ainsi intervenir directement dans vos locaux pour des consultations individuelles, ou proposer des consultations en cabinet pour vos collaborateurs.

Vous pouvez également solliciter un bilan ergonomique des postes de travail, avec une analyse précise de l’environnement professionnel et des recommandations concrètes pour prévenir les douleurs liées au poste de travail.

Des ateliers de prévention des troubles musculosquelettiques (TMS) peuvent être organisés, combinant exercices pratiques, conseils d'hygiène de vie et sensibilisation. Enfin, des conférences ou webinaires santé permettent d’informer vos équipes sur des thématiques clés comme le mal de dos, la gestion des douleurs ou l’ergonomie au quotidien.

Ces actions peuvent être mises en place ponctuellement ou s’inscrire dans un plan d’action annuel structuré. De nombreuses entreprises choisissent de combiner plusieurs formats pour construire un programme santé complet, à forte valeur ajoutée pour leurs collaborateurs.

Vous souhaitez franchir le pas ?

Vous souhaitez mettre en place une action santé dans votre entreprise ?

Rapprochez vous d’un chiropracteur adhérant à notre association. En effet, notre association soutient le développement des partenariats Entreprises en plaçant à la disposition de nos membres des outils pédagogiques adaptés.

Trouvez un chiropracteur près de chez voushttps://annuaire.chiropraxie.com/

Vous avez des questions ?

Contactez-nous par mail à l'adresse suivante : secretariat@chiropraxie.com

Ou en complétant directement ce formulaire de contact : 

Journée mondiale de la colonne vertébrale

Dans le cadre de la journée mondiale de la colonne vertébrale, du 13 au 18 octobre 2025, votre entreprise peut s’engager de façon simple, gratuite et sans engagement grâce à l’initiative nationale portée par l’Association Française de Chiropraxie.

Ce que vous pouvez mettre en place :

  • Une première rencontre entre votre entreprise et un chiropracteur, pour ouvrir un dialogue sur les besoins et les opportunités d’une collaboration durable
  • Un bilan vertébral offert, réalisé sur site ou en cabinet, pour permettre à vos salariés de faire un point sur leur posture et leurs douleurs éventuelles
  • Un mini-atelier ou une conférence de sensibilisation aux troubles musculosquelettiques (TMS) et aux bons réflexes à adopter au quotidien
  • Des conseils d’ergonomie personnalisés, adaptés aux postes de travail de vos équipes

Un format clé en main, facile à organiser, sans formalités lourdes, et à forte valeur ajoutée pour vos collaborateurs comme pour votre politique de qualité de vie au travail.

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